{"id":11094,"date":"2026-08-14T10:38:41","date_gmt":"2026-08-14T13:38:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.enf.ufmg.br\/?p=11094"},"modified":"2026-08-14T16:22:01","modified_gmt":"2026-08-14T19:22:01","slug":"plataforma-vai-oferecer-suporte-tecnico-a-municipios-para-aumentar-a-cobertura-vacinal-no-estado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.enf.ufmg.br\/?p=11094","title":{"rendered":"Semin\u00e1rio aborda RSC para TAE da regi\u00e3o central e Campus Sa\u00fade"},"content":{"rendered":"\n

A Pr\u00f3-Reitoria de Recursos Humanos (PRORH) da UFMG informa que haver\u00e1 um semin\u00e1rio sobre Reconhecimento de Saberes e Compet\u00eancias (RSC) para os servidores T\u00e9cnico-Administrativos em Educa\u00e7\u00e3o (TAE) no dia 21 de agosto, das 9h \u00e0s 12h, no Sal\u00e3o Nobre da Faculdade de Medicina. <\/p>\n\n\n\n

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Servidores da UFMG em atividade de capacita\u00e7\u00e3o realizada em 2024: RSC \u00e9 instrumento que possibilita o reconhecimento de habilidades e experi\u00eancias adquiridas ou constru\u00eddas ao longo da trajet\u00f3ria profissional. Foto: Alicianne Gon\u00e7alves | UFMG<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

O semin\u00e1rio ter\u00e1 como p\u00fablico os TAE das unidades da regi\u00e3o central e do Campus Sa\u00fade. A atividade \u00e9 conduzida pela Comiss\u00e3o de Reconhecimento de Saberes e Compet\u00eancias da UFMG. Ser\u00e1 oferecida uma orienta\u00e7\u00e3o geral sobre os direitos e as regras relacionadas ao processo de implanta\u00e7\u00e3o e ao requerimento do RSC e haver\u00e1 espa\u00e7o para sanar d\u00favidas. N\u00e3o \u00e9 necess\u00e1ria inscri\u00e7\u00e3o pr\u00e9via.<\/p>\n\n\n\n

No dia 5 de agosto, foi realizado um semin\u00e1rio com o mesmo tema no Campus Pampulha. A grava\u00e7\u00e3o est\u00e1 dispon\u00edvel no Youtube<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

O que \u00e9 o RSC<\/strong>
<\/strong>O RSC dos TAE \u00e9 um instrumento de gest\u00e3o de pessoas e desenvolvimento de carreira que possibilita o reconhecimento, para fins de progress\u00e3o remunerat\u00f3ria, de conhecimentos, habilidades e experi\u00eancias adquiridos ou desenvolvidos ao longo da trajet\u00f3ria profissional e n\u00e3o formalizados por meio de titula\u00e7\u00e3o acad\u00eamica. Conforme estabelecido pela legisla\u00e7\u00e3o, o reconhecimento pode ser concedido pela pr\u00f3pria Institui\u00e7\u00e3o Federal de Ensino (IFES) \u00e0 qual o servidor est\u00e1 vinculado.<\/p>\n\n\n\n

A concess\u00e3o \u00e9 condicionada \u00e0 comprova\u00e7\u00e3o, pelos titulares dos cargos, do cumprimento de uma s\u00e9rie de requisitos, estabelecidos nas normativas que institu\u00edram e regulamentaram o RSC para os servidores t\u00e9cnico-administrativos em educa\u00e7\u00e3o \u2013 notadamente a Lei n\u00ba 15.367<\/a>, de 30 de mar\u00e7o de 2026, e o Decreto n\u00ba 13.048<\/a>, de 3 de julho de 2026. Entre esses requisitos est\u00e3o a participa\u00e7\u00e3o em grupos de trabalho, comiss\u00f5es e comit\u00eas, a atua\u00e7\u00e3o em projetos institucionais, o exerc\u00edcio de fun\u00e7\u00e3o ou cargo de dire\u00e7\u00e3o ou assessoramento e a produ\u00e7\u00e3o de conhecimento cient\u00edfico ou t\u00e9cnico.<\/p>\n\n\n\n

A estrutura regulamentada estabelece seis n\u00edveis de progress\u00e3o associados a pontua\u00e7\u00f5es m\u00ednimas obtidas nos requisitos definidos pelo decreto. A eventual concess\u00e3o do RSC possibilita ao servidor a percep\u00e7\u00e3o de um Incentivo \u00e0 Qualifica\u00e7\u00e3o (IQ), com base em percentual do seu padr\u00e3o de vencimento b\u00e1sico, que varia conforme o n\u00edvel de instru\u00e7\u00e3o do requerente.<\/p>\n\n\n\n

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Com Centro de Comunica\u00e7\u00e3o da UFMG (Cedecom) e Pr\u00f3-Reitoria de Recursos Humanos (PRORH).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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